1、学院概况

　　太阳成集团tyc234cc自1984年建院，是学校最早的文科专业之一，文科唯一的二级学科博士学位授权点和文科唯一一级学科硕士学位授权点。现设有渔业经济与管理二级学科博士学位授权点1个，农林经济管理一级学科硕士学位授权点1个，农业管理、农村发展、国际商务和会计专业硕士学位授权点4个；设有农林经济管理、会计学、财务管理、物流管理、电子商务、经济与金融、国际经济与贸易以及市场营销等8个本科专业。其中，农林经济管理专业为国家级一流本科专业建设点，财务管理专业和物流管理专业为山东省一流本科专业建设点。

　　学院下设农林经济管理、财会、国贸与电商、物流管理与市场营销、经济与金融共5个系，现有教职员工129人，专任教师107人，其中教授12人，副教授36人，具有博士学位的教师75人。拥有教育部教学指导委员会委员1人，山东省教学名师1人，山东省优秀研究生指导教师2人，山东省现代农业产业技术体系经济岗位专家5人，山东省高端会计人才（学术类）4人。山东省哲学社会科学青年人才团队1个，山东省高等学校青创团队3个。

　　学院重视教学改革和科学研究工作，《农业经济学》获评国家级一流本科课程，《农产品物流》《冷链物流》和《财务管理学》《市场营销学》被评为山东省一流本科课程建设项目，《现代农业发展理论与实践》被评为山东省研究生教育优质建设课程，《农业经济学》《财务管理学》获评山东省思政示范课程。近年来，学院共主持国家自然科学基金、国家社科基金、教育部人文社科基金等科研项目130余项，累计到位经费1100余万元，发表高水平学术论文300余篇，出版学术专著30余部。

　　学院积极搭建与国外高校和研究机构广泛交流的平台，发展对外交流合作，先后与美国、德国、日本、韩国等国家的科研机构和高校建立了合作关系，在农村经济、农村社会、农业经营、农业金融以及国际农业发展等方面进行广泛的合作交流，多名教师和学生参加了国内外访学等活动，为广大师生提供了解国际科研前沿和研究成果的平台，取得了良好的效果。

　　2、党建工作

　　太阳成集团tyc234cc党委现有党支部12个，其中5个教师党支部，5个本科生党支部，2个研究生党支部。党员人数291人，其中教师党员94人，本科生党员122人，研究生党员75人。学院党委深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面贯彻落实新时代党的建设总要求，立足服务国家重大战略和区域经济社会发展，紧密围绕学校高质量发展中心任务，促进党建工作与业务工作深度融合，不断增强了学院党委和党支部的创造力、凝聚力、战斗力，建设了奋发有为、廉洁自律、干事创业的班子集体，为学院发展奠定了坚实的政治基础。2023年，基层党组织书记抓党建突破项目《党建联创共建“四融合”助力乡村振兴

　　》获评校级优秀成果。

　　1.融合学科建设，强化服务能力。按照“明确职责、健全机制、双岗双责、协同配合”要求，将支部建在学科上、建在专业教研室、建在教学团队中，便于政治学习的同时，也能围绕学科建设的攻坚任务开展专题组织生活会，利于将政治学习和业务学习结合起来，助于学科建设的灵感触发和创新，让党支部在教学、科研、人才培养、双一流建设等工作中唱主角。

　　2.融合专业优势，推进成果转化。发挥专业人才和学科优势，积极开展科技创新和成果转化，实现与地方乡村振兴总体规划有效对接，积极与政府相关部门、乡镇、经营主体沟通联系，直接服务地方经济社会发展，转变服务理念，主动服务乡村振兴战略。

　　3.融合振兴领域，创新合作机制。紧扣乡村振兴领域和经营主体发展需求，与各地开展对接合作。加速新经济、新模式、新业态、新技术、新成果的研究示范，推动农村组织化进程和农业“新六产”的快速发展；致力于建设和提升人才培养实训基地、区域性研究基地、技术集聚及推广基地、信息服务及合作交流基地。

　　4.融合主题活动，探索实践路径。开展各类党建共建主题党日活动，探索农村经济发展与乡村全面振兴之路。在贯彻落实国家战略和满足社会服务需求等方面贡献青农智慧和力量。

　　3、教学科研

　　学院高度重视教学工作，以学科建设为引领，坚持教学科研社会化服务一体化发展。大力开展教学研究和实践。持续深化教育教学改革和课程思政建设，探索新文科背景下经管类育人新模式。近年来，发表教研论文100余篇，出版教材33部，主持教研教改项目154项，其中省部级以上项目25项。探索形成研究生“三段式”实践教学模式和“一四三三”产教融合实践教学模式，教育教学成果获得各类优秀教学成果奖9项，其中，省部级以上奖励4项。持续强化专业内涵建设。农林经济管理专业获批国家级一流本科专业建设点，财务管理、物流管理专业获批省级一流本科专业建设点；一流专业核心课程实现课堂教学改革全覆盖。精心打造高质量精品课程。《农业经济学》获评国家级一流本科课程，《财务管理学》《农产品物流》《冷链物流》《市场营销学》获评省级一流课程，《现代农业发展理论与实践》《供应链管理》获评省级研究生优质课程建设项目，《农业经济学》《财务管理学》获评山东省课程思政示范课程，《现代农业发展理论与实践》《供应链管理》等获批省级优质专业学位课程和教学案例库建设项目9项。持续提升教师能力素质。近年来，选送9人赴国内外高校访学和攻读博士学位，培育省级教学名师1人、省级优秀研究生指导教师2人，校级最美教师、最受欢迎的本科任课教师等6人，农林经济管理系列课程教学团队获评省普通本科高等学校示范性基层教学组织，1个教师团队获省高校教师创新教学比赛一等奖，3人次获省本科高校课程思政教学比赛二等奖、省第十届高校青年教师教学比赛一等奖和康地恩教师创新奖。

　　学院围绕重点建设农林经济管理一级学科的目标，集中学院优势力量,形成了科研合力，进一步提高了整体科研水平。2020年以来，基础研究方面，获批国家社会科学基金、教育部人文社科规划等课题135项，累计到位经费1100余万元。创新治理方面，发表学术论文300余篇，其中SCI、SSCI、CSSCI、EI收录100余篇，出版专著30余部。产业支撑方面，横向项目合同经费1200余万元。研究成果获中央农办、国家粮食和物资储备局、山东省委等省部级领导批示4项。学院农业科技创新团队入选“首批山东省哲学社会科学青年人才团队”。学院牵头申报的“乡村治理与发展”实验室获批山东省高等学校文科实验室（A类）立项建设，“数据开放创新应用实验室”入选山东省数据开放创新应用实验室第二批建设名单。学院成功举办了“东北亚农林经济管理学术会议”等多场次国内外学术研讨会，均取得了良好效果。

　　4、学科建设

　　学院围绕“三农”，优化学科建设。现设有渔业经济与管理二级学科博士学位授权点1个，农林经济管理一级学科硕士点1个，农业管理、农村发展、会计、国际商务硕士4个专业学位招生领域，累计培养研究生1000余人。

　　学院拥有新农村发展研究院等国家级科研平台1个，现代农业与农村经济发展研究基地、新型农业经营体系发展研究中心等省级以上科研平台2个，山东省高等学校“乡村治理与发展”文科A类重点实验室、山东省数据开放创新应用实验室等省级实验室2个，“国际海洋渔业产业高等研究院”等校级平台多个。拥有省哲学社会科学青年人才团队1个、省高等学校“青创科技计划”创新团队3个，省现代农业产业体系创新团队5个。2020年以来，获批国家社会科学基金、教育部人文社科规划等课题135项，累积到位经费1100余万元。发表学术论文300余篇，其中SCI、SSCI、CSSCI、EI收录100余篇，出版专著10余部。连年主办“东北亚农林经济管理学术会议”，并先后承办中国农业技术经济学会2022年学术研讨会、中国青年农业经济学家论坛暨北京农业经济学会与山东省乡村振兴研究会2023联合年会等重要学术会议，学科影响力持续增强。

　　5、学团工作

　　学院高度重视学团工作，全面贯彻落实立德树人的任务要求，强化党建带团建，着力培养时代新人。一是学风引领助成才。学院多措并举，分步骤、有重点地推进学风建设，强化专业教育和创新创业教育，加强实践育人，重视学生美育劳育培养，在学风建设中不断取得新成绩。学院团委曾获得“山东省五四红旗团组织”“大学生科技文化艺术节优秀组织单位”“思想政治教育先进学院”“太阳成集团官网宣传思想文化工作先进集体”等多项荣誉称号。学院荣获2023年度山东省科技文化艺术节一等奖，学校新生军训工作先进学院、队列先进学院、内务先进学院等多项荣誉。近三年，1人荣获康地恩奖学金，14人荣获国家奖学金。二是实践教育促知行。学院积极发挥思政育人主渠道作用，坚持课堂教学与实践教学启发相结合，每年组建大学生志愿者暑期文化科技卫生“三下乡”社会实践队伍赴各地开展社会实践，先后荣获“全国农科学子聚力乡村振兴大学生暑期社会实践团队金奖”，团中央专项“优秀实践团队”，山东省“大学生红色寻访实践活动”优秀团队等荣誉。三是青春领航创未来。荣获第十二届“挑战杯”山东省大学生创业计划竞赛铜奖，第五届中国青年志愿服务大赛银奖，大学生创新创业训练项目省级多项。专业教育赛事成果丰硕，获多项全国高校商业精英挑战赛创新创业竞赛创业计划一等奖，“东方财富杯”全国大学生金融挑战赛国家级一等奖，全国大学生市场调查与分析大赛一等奖，“敏学杯”国际贸易竞赛知识赛一等奖等。四是构建就业创业育人新格局。学院树立了“抓早、抓实、抓全、抓牢”的就业工作理念，全力构筑“多维矩阵式”就业工作建设体系，实现就业全员动员、全院参与、全程联动。2023年，学院农林经济管理系就业率达100%。学院组织访企拓岗数量达80余家，遴选了高质量的参会企业73家，提供优质就业岗位1700多个，为企业单位和我院毕业生搭建了专业强、选择多、质量高的“双向奔赴”平台。五是研究生教育迈上新台阶。2023年学院顺利完成渔业经济与管理博士和会计硕士、国际商务硕士的首次招生工作，硕博学位点已达6个，覆盖学院所有一级学科，研究生培养质量持续提升。

　　6、对外交流

　　学院积极开展国内外交流与合作，积极举办承办国内外学术会议，鼓励和支持教师参加国内外访学、学术交流活动、攻读学位等，进一步加强与国外知名大学在学术研究、人才培养等方面的交流与合作，不断提升学院的国际化水平。与日本弘前大学的“中日学生友好交流会”等国际交流活动，选派1名教师和2名学生赴外访学；持续推进与国际知名院校的合作项目，新增新西兰尼尔森马尔伯勒理工学院的“3+1+MAM”联合培养应用管理硕士（MAM）合作项目、新西兰坎特伯雷大学的“3+1+1”本硕联合培养项目、英国西苏格兰大学的本硕联合培养项目等，积极参与与英国皇家农业大学的硕士合作办学项目，学院的国际化水平持续提升。连续两年举办了东北亚农林经济管理学术会议，来自韩国首尔大学、日本九州大学、日本东京农业大学、中国农业科学院农业经济与发展研究所、中国海洋大学等单位的国内外专家学者累计1000余人参加了会议。

       7、社会服务
　　学院深度融入国家重大战略和区域经济社会发展，紧密围绕学校高质量发展中心任务，连续几年组织外派党员领导干部和教职员工深入农村参与社会服务，挂职基层和服务基层的人数占教职工总人数比例达90%。学院党委书记张德锋曾挂职泗水县东仲都村第一书记，深入研究脱贫攻坚领域相关政策，根据“抓党建、促脱贫攻坚、促乡村振兴”的工作要求，抓党建，强队伍，凝聚力量推动当地经济发展。学院副书记、副院长孙昭锋挂职兰陵县苍山街道苍山东村第一书记期间，协助乡村振兴“归雁工程”高层次人才项目对接会暨专家服务基层活动对接5个当地项目，精准助力产业发展。学院教师积极参加美丽乡村建设示范评审，深入省内外各地市乡村开展农村农业管理培训，举行多场专题讲座，5个省现代农业产业技术体系产业经济岗位专家团队，围绕农业农村现代化、乡村建设、乡村治理、农村综合改革等开展调研指导与规划设计，助力乡村振兴和共同富裕工作。